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中途採用 オープンポジション募集

創業以来 数多くの新規事業を生み出し続ける当グループでは

幅広い業種を経験できる機会に溢れています

PG売上グラフ
成長したいというあなたへ

2006年に創業以降、これまで13社以上の法人を立上げ、止まることなく成長し続けてきました。

 

社是は ”成長を楽しむ”

 

プライマルグループの船に乗り、成長を楽しみたい方を歓迎します。

求人の魅力

入社後のイメージ

入社後の流れ5.png

01 自分にあった仕事を見つけることが出来ます

新規事業プロデュースを中心に、事業立上げにおけるデータ分析、ITコンサル、Web開発デザイン、ゲーム開発、輸入販売、BPO営業、総務...など様々な種類の仕事を経験することになります。

グループ内転籍の実積があります。AIやIoT、RPAといったIT関連の事業・プロジェクトが多いためにDXに関わる機会も多数。

02 様々なビジネスに触れ 知見を広げ深められます

クライアントに伴走し新規事業を支援することも、自社新規事業に加わることも、自分で発案して事業を立上げることも、

どれも可能です。

取り扱う業界や事業規模の大小は多種多様です。業界や業種に縛りはありません。

03 どなたでも応募してください

LGBT、障がい者、どなたでも応募可能です。

また経験の有無も問わず、殆どの社員が未経験で採用されています。

新規事業やイノベーション、DXに興味関心のある方に広くご応募いただきたいと考えています。

選考フローについては数回選考がございます。

お問合せ・採用応募フォームより、「オープンポジションへの応募希望」とご入力のうえ、

エントリー下さい。エントリー後、詳細をご連絡します。

エントリー

プライマルグループの想い

歯車になれる人。
会社や組織の歯車になりたくない人は多い。起業や独立したい人は特にそうかもしれない。
でも成長するには歯車になるのがいいと思う。
うまく回すためには作用と反作用、つまり協調と競争がいる。この摩擦に堪えるにはどうすればいいか?
自分の凹と相手の凸、相手の凹と自分の凸を組み合わせる。弱みが強みに逆転する醍醐味を味わうためには工夫が必要になる。
しかも相手が事業や会社となると更なる動力がいる。たくさんの協力が必要だけど、一筋縄ではいかない。大変だ。
プライマルグループはそんな中にも面白みを見出す人たちが噛みあう場所を目指しています。

代表取締役 森上 隆史

ポジションごとの採用募集


新規事業立ち上げメンバー
 

デジタル技術を駆使して

会社の成長を促進!

攻めるDX総務

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